Responsable finances et processus du service social 70% - 80%

Le CMS Sion-Héréns-Conthey offre des prestations médico-sociales, des prestations d’aide et d’insertion sociale et professionnelle répondant aux attentes, ainsi qu'aux besoins de la population.

Sa mission est de favoriser le maintien à domicile, l’autonomie et l’intégration sociale en proposant un accompagnement individualisé dans chaque situation et en offrant une palette de prestations complète.

Avec ses 5 sites et ses près de 550 collaborateurs, le CMS Sion-Héréns-Conthey accompagne près de 7100 bénéficiaires sur l’ensemble des 16 communes de la région.

Votre mission

• Vous supervisez les activités financières liées à l'aide sociale, notamment les remboursements, les décomptes de l'aide sociale et des mesures.
• Vous développez et améliorez les processus ainsi que les procédures du service social.
• Vous encadrez l'équipe des finances du social, accompagnez le développement des compétences de vos collaborateurs et apportez votre soutien technique & métier.
• À l'intersection entre les finances et le travail social, vous favorisez notamment la coordination entre les équipes et veillez à concilier les exigences administratives et financières avec les besoins du terrain.

Votre profil

• CFC d'employé de commerce (ou formation de base équivalente).
• Certificat d'assistant-e en comptabilité avec expérience de min. 2 à 3 ans.
• Expérience avérée dans le management d'équipes pluridisciplinaires avec une approche collaborative.
• Intérêt marqué pour l’activité du service social et le soutien des personnes dans la précarité.
• Aisance en informatique (Excel en particulier).
• Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs issus de différents métiers.

Nous vous offrons

• Environnement de travail agréable et dynamique.
• Possibilité de formation continue.
• Avantages collaborateurs auprès de nombreux partenaires (rabais sur essence, abonnement fitness, offres bien-être, opticien, etc.).
• Prestations de prévoyance professionnelle attractives.

Conditions de travail

• Type de contrat : CDI.
• Taux d'activité : 70-80%.
• Lieu de travail : Sion.
• Entrée en fonction : de suite ou à convenir.