Leiter:in Finanzen & Administration 100%

Zentrum für aktives Alter Frohsinn AG

Oberarth

Manage finances and administration in a dynamic leadership role.

Details

Das erwartet dich bei uns

  • Gesamtverantwortung für den Bereich Finanzen inklusive Finanz- und Rechnungswesen, Buchhaltung, Jahresabschlüsse, Budgetierung, Controlling sowie Liquiditäts- und Investitionsplanung
  • Führung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inklusive Inkasso, Betreibungswesen, Kreditorenworkflow sowie Tagesabrechnungen
  • Personelle Führung einer Mitarbeiterin sowie Berufsbildung des kaufmännischen Lernenden
  • Leitung der zentralen Dienste und der Bewohneradministration inklusive Leistungsverrechnung, Rechnungsstellung, Vertragsmanagement und administrativer Prozesse
  • Unterstützung der Institutions- und Bereichsleitungen in organisatorischen, administrativen und betriebswirtschaftlichen Belangen
  • Mitarbeit und Leitung von Entwicklungs-, Qualitäts- und Digitalisierungsprojekten sowie Mitgestaltung des Marketings und Aussenauftritts
  • Weiterentwicklung von Prozessen, internen Kontrollen und organisatorischen Abläufen zur Sicherstellung einer modernen und effizienten Administration

Was du mitbringen solltest

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder Betriebswirtschaft
  • Berufsbildnerkurs oder Bereitschaft, diesen zu absolvieren
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Administrationsbereich
  • Erfahrung im Gesundheitswesen oder in einer vergleichbaren Dienstleistungsorganisation von Vorteil
  • Hohe IT-Affinität und Interesse an Digitalisierung und Prozessoptimierung
  • Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstarke, belastbare und teamorientierte Persönlichkeit
  • Hohe Sozialkompetenz sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

Deine Vorteile bei uns

  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
  • Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln
  • Regelmässige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr
  • Wir unterstützen dich mit betrieblichen Kinderzulagen
  • An deinem Geburtstag schenken wir dir einen freien Tag
  • Ein kostenloser Parkplatz steht dir zur Verfügung
  • Freue dich auf diverse Fringe Benefits wie eine Beteiligung am Fitnessabo, Swibeco, Brands for Employees, regelmässige Mitarbeiterevents und vieles mehr

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Posted here on 10/05/2026